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Integration durch Lehre

Das Ziel der strategischen Ausrichtung lautet einerseits sozialpolitische Verantwortung für die Ausbildung junger Menschen zu übernehmen. Andererseits gewinnt das KWP durch die Ausbildung von Lehrlingen auch an Aufmerksamkeit als attraktiver Arbeitgeber. Das KWP stellt durchgängig 100 Lehrstellen zur Verfügung. Ein Teil der Lehrstellen wird für leistungsschwächere Jugendliche zur Verfügung gestellt. So sind im Gastronomischen Bereich von der Gesamtanzahl an Kochlehrlingen ein Viertel sogenannte „integrative Lehrlinge“.